Beschreibung
Du bist Agile Leader, Circle Lead, Scrum Master oder Product owner? Du möchtest wissen wie Du deine Führungsrolle in einem agilen System wahrnimmst? Welchen Beitrag Du leistest?
Diese Version des 360-Grad-Feedback Tools ist explizit auf die Rolle als Agile Leader ausgelegt. Passend für agile Systeme wie SAFe, Holacrazy, Netzwerkorganisationen. Ebenfalls passend für agile Methoden wie die Arbeit in Sprints nach Scrum.
Mit dem digitalen Tool kannst du dein (berufliches) Umfeld einladen, Dir ein 360 Grad Feedback digital zu geben. Du arbeitest in einer internationalen Organisation? Kein Problem, alle unsere digitalen Tools sind automatisch in vier Sprachen (Deutsch, Französisch, Italienisch, Englisch) verfügbar. Jede Person kann seine Sprache auswählen.
Einladungsfunktion und Gruppen:
Definiere auf Wunsch eigene Gruppen. Jede Gruppe kannst Du einzeln auswerten. z.B. Mitarbeitende, Peers, diverse Standorte, Kunden oder Partner und viele mehr.
Du kannst so viele Personen pro Gruppe einladen wie Du möchtest.
Kompetenzen und Themen in diesem 360 Grad Feedback sind:
- Kommunikatives Verhalten
- Empathie
- Klarheit und Fokus in deinem Vorgehen
- Kunden- und Stakeholder
- Teamfähigkeit und soziales Verhalten
- Selbstführung und Eigenverantwortung
- Zukunftsorientierung
- Entscheidungsverhalten
- Circle Members development
- Circle / Squad Lead
- Acting as an Agile Leader
Du erhältst die Ergebnisse gesammelt in deinem Dashboard und kannst die Antworten der diversen Gruppen vergleichen. Du siehst ebenfalls die Unterschiede zwischen den einzelnen Gruppen.
In das Instrument sind viele Jahre Erfahrung aus der Entwicklung von Führungskräften eingeflossen. Als Profis für Organisationsentwicklung wissen wir, was es braucht.
Wie alle unsere digitalen Tools ist auch dieses Tool automatisch in den Sprachen Deutsch, Englisch, Französisch und Italienisch verfügbar.
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